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Carenza di lavoratori qualificati in Europa: la sfida dell’adeguamento delle competenze

Rapporto sul futuro dell’apprendimento in Europa: le competenze e la loro importanza per il mercato del lavoro

Competenze e posti di lavoro in Europa: sfide e soluzioni dalla pubblicazione del Cedefop

Lavoratori qualificati e posti di lavoro in Europa: spunti dall'indagine del Cedefop sull'abbinamento delle competenze

Strategie per evitare carenze di lavoratori qualificati e squilibri tra domanda e offerta di competenze

Evoluzione del mercato della formazione nel 2022: offerta formativa in aumento, domanda in calo

Sfide sul mercato della formazione: perché vengono occupati sempre meno posti di formazione

Meno posizioni formative occupate: cause e soluzioni alle sfide del mercato della formazione

Problemi di abbinamento nel mercato della formazione: nonostante i posti vacanti, per molte persone la ricerca rimane infruttuosa

Problemi di abbinamento tra persone in cerca di formazione e aziende: mancanza di accordo nonostante i posti vacanti

I lavoratori qualificati stranieri sostengono il sistema sanitario tedesco: crescente bisogno di lavoratori internazionali

Cambiamento demografico: quasi 20 milioni di baby boomer andranno in pensione entro il 2036 – la carenza di lavoratori qualificati sta peggiorando

La Spagna è alle prese con la disoccupazione giovanile: il sistema di formazione tedesco come soluzione alla carenza di lavoratori qualificati in Europa

Accordo sulla migrazione con il Kenya: poche richieste di asilo, ma speranza di reclutare manodopera qualificata

Start-up tedesche: le lunghe approvazioni e la mancanza di investitori rallentano l’innovazione

Professioni infermieristiche ed educative in difficoltà: 133.000 posti vacanti, domanda in aumento e strozzature strutturali

Le aziende utilizzano le piattaforme sbagliate per il reclutamento sui social media

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